“獎台計劃”卸任總監: 張俊虹成就“留下滿足感” | 中國報 ChinaPress

“獎台計劃”卸任總監: 張俊虹成就“留下滿足感”

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(吉隆坡7日訊)獎台計劃是投資,不是浪費!

為國家代表團在今年共和聯邦運動會及亞洲運動會,未能實現躋身獎牌榜前10目標而負起責任辭職的“獎台計劃”總監蒂姆.紐文罕,替這項終極目標為培養出在2020年東京奧運會奪取金牌健兒的計劃辯護。

紐文罕說,雖然健兒們未能在“兩會”帶回讓人滿意的成績,但是在培育優秀運動員方面卻是有效的。

強調不是被逼

獎台計劃已運行2年9個月,紐文罕認為,所耗費的6700萬令吉,應被視為投資而非浪費。“計劃的‘回酬’讓人鼓舞,我不認為開銷過高。

我們為運動員提供一如其他體育先進國的最新體育科學及科技;我們必須順應最新潮流作出投資,不然就會被拋在後頭。”

他舉例,去年我國誕生7位世界冠軍,“我有保留表現出色選手的比賽錄像;最讓我滿足片段是張俊虹擊敗實力強大的中國跳水選手贏得世界冠軍;這是破天荒的第一次。

中國跳水隊包攬本屆亞運會全部10枚金牌,要擊敗中國選手必須有完美發揮,看到俊虹排除萬難獲勝很神奇,這就是滿足感。”

亞運會結束後,青年及體育部長賽沙迪在週二的記者會上表明會重新檢討獎台計劃,表示錢應花在刀口上(運動員身上);紐文罕翌日就遞上辭呈。

目前正在60天離職通知期,等著接班人敲定及交接的英格蘭人強調,自己並非“被逼”辭職。

“有幕僚勸我無需辭職,認為共運及亞運的結果還可以,獎牌收穫有進步。我認真的看待我的工作並負起全責;週二一大早從睡夢醒來後我就決定‘是時候離開了’。沒有人逼我,我是運動員出身,習慣了壓力;我為自己的所為負責,這是最好的決定。”


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