（吉隆坡22日讯）各大佳节来临及期间，由于费用倍增导致许多人财务周转不灵，一些国人都被逼借贷过年；信贷公司在佳节期间的生意，更因此平均“增加”30%至40%。

规划花费 免陷财务危机

除了信贷公司生意额提高，佳节后，前往信贷咨询与债务管理机构（AKPK）寻求债务重组者，也比平时多出20%至30%。

对于国人应对佳节的方式，理财专家建议应拟定“佳节储备金”，规划好应花费的数额，以免陷入财务危机。

国人在各佳节期间，都需要使用大笔资金充作购买礼品返乡过节用途，以致部分未有大笔储备金、或因自身财务周转不灵者，被迫刷爆信用卡、向银行申请个人贷款，抑或向信贷公司借贷。

根据媒体报导，不少巫裔在佳节期间因经济困难，选择个人贷款或向信贷公司借贷，度过佳节，对此，大马信贷公司业者公会（MILMA）主席威拉西南接受《中国报》访问时说，这种情况不局限于某个种族；不管任何种族的佳节，信贷公司的生意都会倍增。

他说，佳节期间，各族开销不小，皆需要大笔资金过节，部分借贷人士却面对雇主延迟发薪水，日子还是得过，也急需这笔钱添购各种物品，迫于无奈才会借贷。

“一般佳节期间，生意都会增加30%至40%，平均借贷数额大约在5000令吉。不过，这不是近几年才有的现象，而是一项常态。”

威拉西南强调，佳节期间，并非所有顾客都寻求借贷，也有部分借贷者因获得大笔薪水后前来清还贷款。

他也说，大部分在佳节期间借贷者，都会依时清还债务。

蔡兆源：须拟全年预算

佳节开销大，如何避免自己陷入财政危机？理财专家拿督蔡兆源说，每人都应该在一年之计，拟出一份全年的财政预算案，预估自己的收入与支出，包括佳节期间所需要花费。

他举例，一般华人农历新年都落在年初，那大家必须预计自己在新年期间花费多少，包括红包或青包的预算，让自己规划自身财务状况，并储备这笔“佳节储备金”。

他说，这笔“佳节储备金”也不能仅是佳节前几个月才开始筹备或储蓄，这必须在前1年就已规化好，计划在来临佳节耗多少钱。

“自己一年赚多少钱，心里有数，最重要是‘量入而出’，有多少就用多少。佳节，最重要最开心的是与家人度过，而非大鱼大肉才叫开心过节，要量力而为。”

他强调，存款与“佳节储备金”是不同的存款项目，理应分开。

寻求债务重组者增千人

信贷咨询与债务管理机构（AKPK）理财教育课程导师庄国辉博士透露，佳节之后，上门寻求债务重组者都有所增加，以吉隆坡为例，每月平均有3000人上门寻求重组，佳节之后，就多出20%至30%，即多出1000人前来要求协助。

他无法断定这些寻求债务重组的人士是借贷过年，但他提供的数据，显示出佳节之后会有比平时平均人数更多的人上门求助。

他指出，大部分人士是因财务管理不当，如高利息贷款等，促使他们周转不灵，以致向该机构寻求债务重组。

根据数据显示，截至2019年4月，共有91万8235人向该机构寻求辅导，当中有27万3324人接受债务管理咨询计划（DMP），占辅导人数的29.8%。

雇主受促佳节派津贴

雇主的贪得无厌与佳节期间物价上涨，成为不少“打工仔”被迫在佳节期间借钱的原因。

大马职工总会（MTUC）总秘书索罗门认同威拉西南说法，即佳节期间借钱过日的打工族有所上升，以致大部分雇员未有足够的资金应付佳节的庞大开销，而被迫借贷。

“这也是为何MTUC不断向政府争取增加最低薪金额的原因，让雇员取得更多薪金应付开销。”

他认为，政府也应该良好控制物价上涨。

索罗门也指责部分雇主贪得无厌，只想要赚更多利润，却不愿与员工共享这些笔，促使国内薪水不平等现象扩大。

他也希望雇主了解雇员的苦处，与其举办开放门户，使小部分员工受惠，不如惠及受所有员工，派发半个月薪水的“佳节津贴”，让员工度过佳节。