政府研究公仆薪金新架构 取代2002年旧制度 | 中國報 China Press
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    政府研究公仆薪金新架构 取代2002年旧制度

    (吉隆坡21日讯)首相署(特别事务)部长拿督斯里阿都拉迪夫披露,政府已同意研究以制定公务员薪金的新架构,取代自2002年以来实施的公务员薪资制度(SSM)。

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    他指出,这项研究应考虑相关因素,包括2019年贫穷线收入(PGK)和现行政策。

    “这是为了确保公务员薪金与所提供服务相符,这样人民才会获得更高效率和质量的服务。”

    政府研究公仆薪金新架构 取代2002年旧制度





    阿都拉迪夫今日在国会上议院问答环节,如是回答国会上议员瑟鲁安迪的提问。

    瑟鲁安迪询问政府是否考虑为160万公务员加薪,或提供额外津贴作为奖励之一,以感谢公务员在疫情期间的牺牲。

    阿都拉迪夫说,在这种情况下,政府会加薪和提供津贴,但也取决于政府目前的财务状况。

    全国民事雇员职工总会(CUEPACS)早前曾指出,政府有必要检讨2002年11月使用至今的公务员薪资制度,并规定每月1800令吉的最低工资。

    该总会说,政府从未调整或改善相关制度,因此是时候对此进行检讨,以迎合当前的经济和物价需求。

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