（吉隆坡2日讯）工业法庭裁定，一名在15年前遭美国驻马大使馆无理解雇的保安员，获赔因遭解雇而损失的6万6000令吉工资和赔偿金。

工业法庭主席安利星裁定，虽然美国驻马大使馆辩称从1998年9月20日，开始在大使馆工作的苏巴马廉，是因行为不当，而于2008年4月4日遭解雇，但大使馆在解雇苏巴马廉时，并没以口头或书面方式，向当事人提供任何理据。

根据安利星于4月27日发布的判词，大使馆当初没向苏巴马廉发出要求解释信，也没进行内部调查，让他有机会针对面对的指控作出辩解下，终止他的服务。

安利星说，大使馆没针对苏巴马廉主张他遭无理解雇一事，提供证据反驳此事。

“在大使馆没有举证反驳上述事情下，工业法庭可就此裁定，苏巴马廉是在没有合理理由或藉口下遭解雇。”

安利星谕令美国驻马大使馆，向月薪原为2000令吉的苏巴马廉，支付他因遭解雇所损失的工资，而安利星裁定，苏巴马廉在这方面，可以获赔1967年工业关系法令阐明的最高为期24个月工资，即4万8000令吉。

安利星也谕令大使馆，向苏巴马廉支付1万8000令吉的款项，作为取代他复职的赔偿。