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表定9点上班 他8点半到先去厕所 被说没激情

(北京25日综合电)一般老板都会希望员工早点到公司、不要迟到吧,怎么会有因为早到被迟退的问题呢?中国一名网民就抱怨,公司表定9点上班,他8点半就到公司竟被说“没有激情”,莫名其妙就这么被辞退了……

该网民在小红书上发文表示,一开始面试和公司谈好的上班时间是早上9点到晚上6点半,在他进公司后,却突然被好几个人拉去“洗脑”,说他所在的部门其实是早9晚9,必须要加班且没有加班费,在职短短两天就被不同人约谈了4、5次,“就为了专门洗脑让我接受早9晚9。”

更让人莫名奇妙的是,原PO入职第二天下午又被找去开会,公司以“不符合预期”为由想将他辞退,原因竟是因为他早上8点半到公司去上、没有坐在办公位上班,说他这是没有激情。

奇葩的辞退原因让原PO超傻眼,接着他问了那上班两天的薪水该怎么算,“结果经理说没有薪水,我就很奇怪,说我这两天上班不是时间吗,他就PUA我说可以给我个机会和时间,问我能不能完成指标,我来火了,给他骂了一顿就离职了。”


帖文一出引起不小讨论,网民对此都纷纷留言回应:

“提前一分钟到公司我都觉得自己亏了”
“我到点下班,不给资本家多留一分钟时间”
“提前半小时上班我反正是做不到的,最多提前十分钟哪怕在门口乱逛也好,不然我觉得血亏”
“激情到加班上都不给啊,真的好压榨哦”
“早九晚九,而且不给上大号,还是5000(人民币,约3276令吉),这公司太烂了,不去也罢”
“哇~什么神经公司”

文:台湾ETtoday新闻云
图:视觉中国 示意图

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