（吉隆坡11日讯）人力资源部长沈志强宣布拨款5万令吉予独大教育机构，以鼓励和支持该机构工作，进而发展大马技职教育与培训（TVET），并增加华裔参与度。
他指出，政府每年通过人资部颁发约10万份，第1至第5级的大马技能证书（SKM），但非马来人特别是华裔学生的占比很少。
他说，这可能与华裔较少接触TVET课程或相关信息有关，抑或是华裔社会有“万般皆下品，唯有读书高”这类观念。
沈志强今早在2025年独大-马中职业教育展+开幕礼上致辞时提到，他来到人资部时便设下要增强员工福利、技术和生产力的战略使命，希望每个大马员工能在受尊重的环境下工作，得到有尊严的报酬，并平安回家。
他认为，员工希望提高薪水福利和雇主期望高利润，两者并不冲突，因为若雇主没有盈利便无法制造就业机会，若员工没有被妥善照顾便无法帮雇主赚钱。
他说，人资部希望能在劳资之间制造双赢局面，即发展TVET，通过提高生产力来增加盈利。
他也提及，此次教育展共有7家大马技能培训学院，11家在马中国企业和27家中国技能培训学院参与。
出席者包括独大教育机构主席拿督陈友信、秘书长陈正锦、中华总商会副总会长叶翃瑚、人力资源发展组主任傅庆隆、吉隆坡尊孔独立中学校长吴明槟、副董事长叶顺志和中国无锡商业职业技术学院副院长朱璋龙。
沈志强（左4）见证独大教育机构与中总、无锡商业职业技术学院和尊孔独中签署合作备忘录；左起为陈友信、吴明槟、陈正锦、叶顺志、朱璋龙、叶翃瑚和傅庆隆。
沈志强：3理由选择技职教育
沈志强以3大理由说明TVET在当下工业4.0时代是良选的原因，即高就业能力、职业与所学技能高度匹配，还有符合国家经济需求。
他指出，人资部属下33所技能培训中心的毕业生就业率高达94.5%，其中3所学校甚至达到100%，意味着这些学生毕业即就业，而这33所中心毕业生的技能与职业匹配率也高达80%。
“政府追求高增长和高价值经济的当下，也需约6万个技术人才支持相关经济产业，因此工业4.0时代需要的是TVET。”
他说，该部今年的策略是提高对TVET的访问性、宣传和质量。
他列举该部在推广TVET上做出的努力，如创建技职招生单位（UPTVET），方便有意报读者搜索TVET信息；通过与行业冠军合作重新设计教学大纲，并以企业名字重新命名技能培训中心来打造品牌。
他将在2025年邀请100位企业、社区、公会，甚至是政治领袖一起参与TVET课程，加深对我国技职教育的认识，以便日后能为TVET毕业生提供更多支持。
平台旨在培养技能人才
陈友信指出，独大-马中职业教育展+的平台旨在培养技能人才，强调产业对接与就业机会，并向学生介绍各类职业教育。
他说，职业教育在全球发展非常火热，职场对于实战经验与就业能力的要求越来越高，而职业教育的特点就是对市场需求敏感并且与市场紧密结合。
他解释，职业教育的特点在于其课程内容、评估和教导方法不一样，这对实际操作有兴趣的孩子而言是一条不同的发展道路，而所谓职业教育低人一等的观念也早已过时。
陈友信表明，独大教育机构希望在此次的招聘会介绍学生各行各业，莫以为职业教育仅烹饪、会计、纺织，其实也包括高科技领域，如参展院校涉及的领域就涵盖畜牧业、环境保护、新能源、水利、化工、食品安全、交通运输等五花八门的行业。
他说，独大教育机构要培养的是未来的人才，所以会尽力和职业教育的大专院校沟通，介绍各种新课程给大马学生。
