（华盛顿14日综合电）Google于2023年一口气裁撤约1.2万2000人，是有史以来最大规模的裁员，之后又多次启动“买断方案”，用非强制的方式来精简人力。近日Google宣布取消居家办公模式，要员工回到办公室，还向多个核心部门提出“自愿离职方案”，让不少员工怀疑公司在藉此逼退远距办公人员。
据《CNBC》报导，本次Google释出的自愿离职方案，适用部门涵盖了搜寻、广告、商务平台的知识与资讯部门（K&I）、中央工程、行销、研究及公关团队等多个重要部门；方案内容提到，住在距离办公室80公里内的员工，要从现行的远端工作模式改为每周至少要到办公室3天，以增进实体协作效率，有异议或是不满者，可申请自愿离职。
报导也指出，Google近年转向自愿离职的模式，主要为避免2023年直接裁员造成的强烈反弹。当时许多绩效良好的资深员工突然被终止系统权限，甚至包含处在产假与病假的员工，引起公司内部剧烈不满。
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