生活空間‧悠閒辦公室
報導:李毓康
圖:互聯網、馬星提供
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT
說到辦公室設計,谷歌公司創意十足,全球知名,甚至常成為上班一族渴望朝聖的景點。
與眾不同的辦公環境,除了是員工福利之一,也希望可透過彈性無框架的空間氛圍,引發員工更多的創意想像……
辦公天堂 玩樂啟發創意
“習慣了谷歌這樣溫馨的工作環境,員工們很難捨得跳槽。”
也許是谷歌最大的人文環境魅力之一,同時谷歌活潑人性化的辦公環境設計,也逐漸影響時下企業對員工“身心”發展狀態的重視,紛紛仿傚打造……
谷歌(Google)做事的行為準則是拒絕邪惡的事物(No evil)。作為巨無霸的互聯網公司,谷歌在給全球網民提供優質的網絡服務的同時,給員工打造了最佳的辦公環境。
據瞭解,谷歌在辦公室裡為員工提供免費美食、瑜伽課程、健身房、游戲機室,以及各種各樣豐富多彩的娛樂活動,工作氛圍也十分人性化輕鬆,絕大多數程式員工都不必擔心公司裡的沉悶以及隔閡。
谷歌無疑是世界最頂尖科技公司之一,它不僅在科技界擁有很高成就,在員工當中的口碑也相當不錯。除了大量福利和津貼,谷歌還為員工提供了極其獨特的工作環境,用來促進員工的創新和創造力思維。
此外,為了讓員工能在工作時保持愉快的心情,公司裡還有大滑梯、自行車、籃球場、乒乓球桌以及電子游戲設備。
吸引全球目光
如今谷歌的辦公室已經遍佈全球各地,每個主要的辦公室都有自己獨特的氛圍和感性的設計。
從網絡上採集世界各地的谷歌辦公室圖片來看,從擁有瘋狂設計佈局的蘇黎世辦公室,到有著屋頂迷你高爾夫球場的多倫多辦公室,相信谷歌的辦公室一定不會讓你覺得無聊,甚至強烈吸引你來此上班的慾望。
自從谷歌的辦公室照片暴曝光,就吸引了全球科技企業的目光,迅速成為眾人談論的對象,即時成為很多企業的設計“樣板間”,也豐富了很多室內設計師的“素材庫”,更有不少企業家在設計辦公室的時候,指定都要“谷歌”款。
開放式格局 互動零隔離
我國著名房產企業馬星集團(Mah Sing)也趕上潮流尖端,辦公室運用開放式設計,目的為了鼓勵員工交流,以達到促進各部門之間的包容度。此外,以“零隔離”的格局減少等級劃分的心態,讓各階層員工更輕鬆互動交流。
不過,適當的封閉式辦公室也有它的好處,可以降低噪音和集中精神,更有效地專注工作。因此,高級管理層都有各自的辦公室,以玻璃間隔,呈現透明和近距離的景觀效果,並採用不同風格的設計,為辦公室增添了一道道亮麗的風景線。
同時,也聘請風水師參與辦公室設計,確保設計帶有正能量,以此營造健康和舒適的工作氛圍。
另外,馬星集團認為,開會也可以開放自由,並不一定要在會議室,反而,在不同的地點,如在公司各角落設立小組討論區,跳出會議室的傳統“枷鎖”,處於輕鬆又新鮮的環境,反而對創意啟發有意想不到的效果。
主題裝飾 別具一格
明亮的色彩有助於醒神,而獨樹一幟的主題設計則讓人感覺與眾不同。在馬星集團總部,色彩奪目的壁畫到處可見,設計強調的不僅是美觀,而是傳遞公司鼓勵向上的信念。
這里共設有11間不同面積和風格的會議室,最小可容納5人,最大可達25人。同時,各部門的辦公室選擇了不同的主題及色彩設計,例如喜歡足球的主管,室內牆壁會以精彩足球圖像為主,公司相信,員工在自己喜歡的氛圍下工作,效率肯定會事半功倍,這也符合公司鼓勵團隊良性競爭的目標。
同時,其他主題還包括了藝術和工藝,分別代表鼓勵員工創新思維,以及追求品質與熱情;另外,這里的地上、牆壁或電梯,皆印上許多充滿正能量的名句,警示、鼓勵士氣或適時放鬆,務求讓員工處於最佳“備戰”狀態。
科技加持 寓公於樂
對於提高員工“歸屬感”而言,辦公室的美感固然重要,但科技也是不可忽視的一環,這有助於促進工作效率。
有鑑於此,馬星集團在科技器材上投資不菲,如會議室具備一流投影器、大熒幕電視和視頻會議系統等,充分利用科技網絡的便利,迎合現時“零距離”互動交流。
另外,員工也能利用公司專屬App,進行即時聊天、群組會議和視頻通話等,為經常在外跑業務的員工提供極大的通訊連繫便利。
俗語說:“只工作不玩樂,聰明的孩子也變笨。”這句話寓意不但指的是小孩,大人也是如此。馬星集團深明這個道理,因此融入了各式各樣的休閒娛樂元素。
例如公司引入了西方國家鼓吹的“午睡文化”,午餐後員工可以到休息室關燈小睡片刻,充電後再重新回到崗位工作衝刺。
同時公司也經常舉辦健身班,如尊巴(Zumba)、戰鬥有氧課程(body Combat)等,為員工提供更多的健身活動選擇。
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT