曾子曰:这些年见过的求职奇葩 | 中國報 China Press
  • 告别式
  • ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    曾子曰:这些年见过的求职奇葩

    新年期间跟广告同行聚餐,某前辈说起近年前来应征广告创意工作的年轻人人数比以前降低,尤其是应征广告美术设计员时,大家都发现女生比男生多,我说这是因为科技和媒体的转变,创意设计工作不是只有广告美术设计,我觉得男生可能会偏向报读多媒体设计、3D动画设计、APP或电子游戏开发的学科,女生就偏爱广告美术设计,这一个现象就说明了加入广告行业的年轻人日益减少,因为现在关于创意的职业的选择多了,除了广告,年轻人可以选择其他,我有一位在学院教大众传播系的朋友,他问过他的学生:“谁毕业后想加入广告界的吗?”竟然没有人举手。可见,广告行业已不复当年光环,不再是许多年轻人向往的热门行业了。

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    谈到应征,必然提及面试,我们纷纷分享各自遇过的求职奇葩,广告同行甲说他遇过一名前来应征广告美术设计员的新人,在面试时,这新人问他:“你们这里的客户会不会一直要求修改设计的呢?”广告同行甲说:“不时会发生。”他就说:“修改设计我可以接受,但不能超过三次,如果要我修改超过三次,我觉得这是不合理的。”

    奇异新人类

    上个月我见过一个刚刚毕业的新人,他前来应征摄影师的工作,一般上毫无工作经验的新人所要求的薪水并不会太高,都是介于两千七百至三千令吉之间,这一位新人要求很高,一开口就要四千六百令吉,结果当然是谈不妥,我们真的请不起他。

    广告同行乙说他见识过第一天上班就迟到两小时的新人。广告同行丙说他公司曾经有一位新人却刚好相反,每次下班后都不愿意回家,甚至试过偷偷在公司过夜,后来问他究竟,那新人说他寄人篱下,不想回家看人脸色。广告同行丁说有一位新人爱在凌晨三四点回来公司上班,问他原因,他说:“白天你们这些主管都在,我的压力很大,大到无法开工,所以,凌晨时公司没人,我可以专心开工。”


    我也想起曾经有一位新人在面试时问我:“你们公司常开OT的吗?”我问为什么,他说:“我是不会做OT的。”我心想,如果做广告这一行却不想开OT的话,那就不要入行吧,不如去应征那些朝九晚五的工作,像银行、文书等固定上下班时的工作,不开OT的广告公司,我找了二十多年都还没找到。

    广告同行说现在的年轻人怎样怎样,我只能说时代不同,价值观不一样,成长环境跟着改变,年轻人当然不像我们以前呆头鹅的模样,我说:“这些新人最不同的地方,就是比我们以前勇敢,敢敢把心里面的话说出来,这是最大的不同之处。”

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    *本網站有權刪除或封鎖任何具有性別歧視、人身攻擊、庸俗、詆毀或種族主義性質的留言和用戶;必須審核的留言,或將不會即時出現。

    ADVERTISEMENT


    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT

    ADVERTISEMENT