Jobstreet：中高级职位 通晓华语是优势

（吉隆坡15日讯）Jobstreet by Seek Malaysia董事经理维克说，许多聘请中高级职位员工的雇主，也增设了通晓华语为条件之一或优点，并指虽然英语仍是全球市场的主要语言，这个情况在面对不同市场利益相关者时将有所变化。

“就比如说，当有大量的外资进注大马时，通晓华语人才的需求将大大增加。”

他说，雇主在聘请员工其他考量，还有职场道德、工作经验、团队配合、有上进心的学习态度，而非学历高低。

维克向《新海峡时报星期刊》说，该公司的2024年招聘、薪酬及福利调查报告时说，培训与自主学习现成为最常见的职业生涯培训方式，其中有63%的雇主已提供此类计划。

“因此，部分雇主虽还是注重学历，但也有不少雇主还是会提供特定的培训以提升员工效率。”

而大马雇主联合会（MEF）主席拿督赛胡先则指出，雇主在挑选员工时会采用更全面的评估，并以教育背景、技能和相关经验为准。

他说，此举是为了透过更宏观的角度，来观察求职者对企业的贡献。

提到通晓华文的需求方面，赛胡先赞同维克看法，并指大马是许多跨国企业的国际枢纽，因此许多企业为了在国内发展，都会寻找通晓华语、日语、韩语和阿拉伯语的人才。

“那些要面对国际客户，或在其他国家设有分行的企业，都会寻找通晓多种语言的人才。”

但他指出，通晓英语仍是雇主在聘请员工期间所需要的5大技能之一。