（吉隆坡9日讯）林上海资本非执行主席丹斯里林景清以自己从小生活简朴的经历，看待该公司接管吉隆坡塔（Menara KL）一事；他指出，他对吉隆坡塔的管理愿景是基于关爱与延续的价值观，特别是确保所有现有员工的福利继续得到保障。
他说，这些员工在吉隆坡塔服务多年，该公司作为吉隆坡塔的现任管理者，他不认为仅因变化发生就更换员工，若员工没有犯下大错，为何需要替换？
他是针对吉隆坡塔现有员工会因领导层变动而被替换的传言，于最近接受“马新社”专访时，这么说，他也驳斥有关指控毫无根据。
林景清说，他在建筑行业逾40年，但始终抱持共同责任感和社区关怀的做法。
作为国家建筑和房地产开发领域的资深人士，他说，其领导风格与他从小生活在简朴家庭有关。
“我7岁时，父亲患上肾衰竭，母亲不得不每周带他去医院3次，同时还要经营一家小杂货店来维持一家人的生计，那段经历教会我普通人的生活有多么艰难。”
他说，正因他经历过各种困难生活，因此他总是尽力帮助他人。
林景清提到，吉隆坡塔运营权收购的谈判进行时，他就认定员工福利问题不能妥协，他仅作出提呈职员名单这一指示，因其公司到此是为了共同建设，不是开除任何人。
4月7日，吉隆坡塔私人有限公司（MKLSB）的95%员工（193人）都已接受林上海资本的录用通知，并于4月1日起正式上班，新公司向所有员工提供的条件并不差于前公司，以确保员工福利和服务的连续性。
林景清：KLCC和TRX非竞争对手
林景清说，他不认为吉隆坡的其他高层建筑如双塔楼（KLCC）或敦拉萨国际贸易中心（TRX）是竞争对手，反而丰富了吉隆坡天际景观，还能增强游客在吉隆坡塔的体验。
他指出，林上海资本正在计划多项改进，以突出吉隆坡塔结构的同时，又不会阻挡人们直接欣赏这座标志性风景。
“这座塔是这座城市灵魂的一部分，即使周围建起其他的塔，我们依然还是焦点。”
他也设想与附近的酒店和物业合作，以打造全方位360度的全景体验。
林上海资本与政府签署了一份为期20年的租赁协议，以对我国标志性建筑之一的吉隆坡塔及其周边地区进行现代化改造和管理。
该协议于本月1日起生效，赋予新特许经营商LSH Service Master有限公司（LSHSM）约10英亩土地的使用权。
