（吉隆坡23日讯）雇主申诉，05后员工才工作了两天，就突然告知工作不合适，不要来上班，还要求雇主支付工作两天的薪资，让雇主大叹对方脸皮真厚，但网友纷纷留言支持员工。

雇主在“出生在星期天的Sundayz”小红书分享与对方的对话截图，直言对方为什么那么不怕丢脸。

“早上11时开工，早上7时32分才通知我不要做工了。重点是他才做了2天啊，他还可以厚着脸皮跟我argue（争论）薪水，i服了u（我服了你）。”

从对话截图可见，对方表明之前的工作是月休4天，而这份新工作月休2天，本身在还没开工前没问清楚，所以现在认为不适合，并要求雇主把这两天的工资发到其银行户头，并把转账证明发给他。

雇主则表明，公司规定须做满一周才会发薪，相信对方工作4年了，应该明白，而且辞职都是提早3天通知。

不过，对方则说，之前仅工作一天就认为不适合，前雇主都有发薪水，若仅工作半天就另当别论。

雇主强调，公司规定都是做满一周才会发薪，且也与其他股东讨论了其情况。

该名员工直言，没做满一周就没有发薪，应该只是这间公司的规定，称有这样的规定应在面试时说清楚，更指一周内都是试工，即便不适合仍会发薪，大家都是这样的规定。

“没事，如果哪个股东觉得是要做满1星期才有薪水的，你给我他的联系方式，我联络他，或者安排会面。”

网民纷纷留言抨击雇主，认为该名员工有工作就应该拿到薪水，且月休两天已违法；该名雇主则留言表明，最终有发薪给对方。