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（纽约5日讯）人力资源公司Challenger,Gray&Christmas最新报告显示，美国3月裁员人数按月增加7%至9万309人，达到去年1月以来新高，按年则增长0.7%。增加的裁员人数主要来自科技和政府部门。
美国政府是上月裁员最多的部分，共裁撤3万6044人，为2011年9月以来、近13年新高，主要是退伍军人事务部和美国陆军。
不过，美国今年首季的裁员人数比去年同期减少5%，反映就业市场依然强劲。
今年首季，科技业在裁员方面仍领先其他行业，3月共裁退1万4224人，今年前3个月共裁员4万2442人。今年前3个月，美国企业总共裁员25万7254人，低于去年首季的27万416人，这是就业市场在高利率环境中持续坚挺的另一迹象。
人力资源公司Challenger指出，雇主最常以削减成本和重组为裁员理由。
该公司资深副总裁安迪查棱哲说：“许多公司似乎正在回归事半功倍的模式。虽然今年迄今，科技业继续引领所有行业，但包括能源和工业制造业在内的几个行业今年裁员人数比去年更多。”
美国昨日公布有“小非农”之称的ADP就业报告显示，3月民间企业就业人数经季节调整后增加18.4万人，增速为2023年7月以来最快，远超经济学家预期的14.8万人，也高于2月向上修正后的15.5万人。数据显示美国就业市场持续保持活力。
市场分析认为，就业市场的强劲态势可能让美联储维持高利率在更长一段时间，甚至首次减息时间也可能延到6月以后。近几个月来就业市场保持弹性，对员工的需求健康且失业率也相对较低。
