绝大部分的歌影视幕后工作者在海外闯出一片天后，总会成为大家口中的“原来他是大马人”、“大马之光”、“大马人的骄傲”，然而在异乡工作真的比较幸福吗？这份荣誉感的背后，承载了多少的无奈、焦虑、心酸和委屈？当地人怎么看待异乡人？当中的收获又是？

中国竞争大效率高

2020年的电视剧《三十而已》有一段台词为：“这座城市充满梦想，也充满诱惑，你去火车站、去机场看看，每天有多少人来到这个城市，想要扎根，又有多少人走。一年年毕业的想要留下，一车车打工的想要留下。就像这杯水满了总要溢出去，所以我们只能拚命地往下扎，给自己增重，才不会被挤出去。”

近期热播中的剧集《我在他乡挺好的》，同样道尽游子们的辛酸：“你知道我怎么看待北京吗？就是它够大够宽容。在这个地方，能让才华洋溢的人功成名就；也能让平凡却肯努力的人小富即安。”

异乡人要在人口众多、人才济济的中国谋生，谈何容易呢？范冰冰国际公关总监兼商务经纪人张馨灵（Jersey）说道：“在中国生活，体验到高度竞争的环境，大家的工作效率比较高，处理事情的速度快，适应能力特别强，也非常勤劳。不管是国家公职人员、事业单位员工或私营企业雇员，他们基本都可以24小时待命，应对一切有可能发生的突发需求。”

包办《三十而已》大部分配乐及编曲的音乐人李乃刚，5年前只身到北京，亲身体会到当地人巨大的工作压力、竞争力和高效率外，在他们身上也看到“刀枪不入”4字。“只要他们觉得自己做的东西是对的，他们就有办法一直坚持做下去，不会因为流言蜚语很容易就放弃。而且他们真的很拼，他们会一直害怕如果自己的工作做不好，就很容易被取代。”

他以录制节目为例，直指中国人的时间观念比本地人好很多，包括大咖歌手或明星都很准时抵达现场，就算临时有事也会提早通知，不会让所有人苦等甚至白等。“那边的人很勤力，是不用睡觉的，他们可以早上10点彩排，直落到凌晨4点，然后隔天call time是早上9点，全部人是准时到的。”

范冰冰八卦缠身 张馨灵随机应变

范冰冰工作室有两位艺人，一个是范冰冰外，另一个则是她弟弟范丞丞。作为艺人与外界的桥梁，张馨灵要代办与处理艺人大部分事情，当中包括艺人的业务开发、洽谈及合约执行、艺人档期及日常工作安排、处理艺人形象侵权事宜、协助艺人维护其社交媒体帐号等。

由于范冰冰是话题人物，无论什么事情都会成为八卦的焦点，且被无限放大，就连出门吃个饭也会上娱乐头条，因此公司宣传部会24小时轮班留意舆论，面对事情时也需经过谨慎且周密的规划，不可做脑袋一热的反应。

张馨灵表示，“公关行业有一句话：‘我们说的一定都是事实，但不一定是全部的事实。我们需要判断哪些事实有助于这件事的解决，但最重要的是，千万不能撒谎。’另外，转移大众的注意力也是危机公关的其中一个方法。”

她也补充说道：“冰冰会无时无刻被各种夸张不实的八卦信息缠身，取决于什么事件，小的八卦每天都有，所以一般我们不会做什么处理，因为它很快又被新的事件盖过。遇到比较大的事件，首先是要整理出大众的情绪点，并和艺人商量反应策略，尽可能的占据主动权，并时刻留意舆情。”

处理艺人的大小事，除了要有足够的抗压能力和冷静的头脑外，还需要有强大的内心面对和接受大众的批评及诋毁。而张馨灵在这10年间迅速成长外，思想高度和思维广度也得到了提升。“这工作锻炼了我随机应变的能力，并让我学会用不同的角度看待和思考问题，摆脱框架思维，做出与常规思维不同的创新决策。”

要在中国演艺圈生存，她认为须具备随机应变、见机行事的能力以及抓住机会的洞察力外，也要懂得说话的技巧。“中国人一般说话委婉含蓄，如果我们过于心直口快，想到什么就说什么，是很容易得罪人的。要学会在不让别人难堪的情况下，表达同样的意思，而非选择暴力的手段揭露别人的缺点。

李乃刚被呛“大马人水准就这样？”

2014年曾拿下马来西亚十大杰出青年奖的李乃刚，不讳言这个奖项对他在中国的起步多少有一点帮助。李乃刚表示，中国老板不会把外国人当成假想敌，像他去中国发展初期，老板就直接让他上位，当综艺节目《金曲捞》的执行音乐总监和乐队总监，反而乐手一开始会有想挑战的心理。

“他们可能觉得最大的老板为什么会让一个外国人坐上这个位子，而不是选他们其中一个，但后来跟他们相处，混熟了也就OK了。”当然，这是在摸清对方的实力后才出现的情况，初期合作时难免还是会听到一些冷言冷语。

“他们不会直接对你，他们会很客气称你为‘老师老师’，在背后就会说‘没听过这个马来西亚人，是谁来的？’、‘这个人行不行的？’”更难受的是，他还曾被呛：“你们马来西亚人的水准就这样而已吗？”当下所有的委屈只能往肚子里吞。

李乃刚说道：“除了背负自己的身分地位外，还要背负著你是在那边生存的马来西亚人。就算你爷爷奶奶是100%的中国人都好，当你在马来西亚土生土长，他们怎么样都会当你是马来西亚人。可是如果共事愉快，没有什么不好的事情发生的时候，就真的很好的。”

在大马音乐圈拥有多年经验的他，以往工作都是他说了算，但去到北京，还得听命于比他年纪小6岁以上的老板。刚开始被老板说两句时，他不讳言有点难下台，跟老婆通电话时还忍不住掉泪。后来他尝试转念，不跟年龄分辈分后舒心不少。“大家一起共事，当你的业务能力没有他好，他讲你其实也是为你好，这样想的话就OK了。”

能力遭疑 周青元行动证明

顶著“大马知名导演”、“大马千万票房导演”的头衔到中国拍片的导演周青元（Chiu导），坚信马来西亚人只有在本地立足后，才有办法放眼海外。

对此Chiu导补充道：“其实为什么当时他们会找我过去？肯定是我们在马来西亚拍的东西得到一定的认可，作品有一定的成绩，他们才会找我过去。很多想把电影带到更远地方的导演、制作人，我反而觉得不用想太多，你就把你眼前的这一部做好，只要在马来西亚做得好，在这个年代，外面不会看不到也不会听不到。”

凭著过去在大马拍片多年的经验和知名度，Chiu导一开始以外来导演身分接下首部中国电影《了不起的老爸》，确实更有底气一些。不过，他始终身处在一个电影工业更发达、市场比马来西亚更大的中国，该如何争取陌生团队的信任，让所有人都能够跟随自己的方向前进，对他而言无疑是一项巨大的挑战。

电影开拍的首个星期，摄影指导不断抛出“为什么要这么拍”、“为什么要这样的一个角度”、“你这个角度有什么想法”等问题；就连演员也会提问：“为什么我必须得走过来”、“导演，为什么你要让我讲这句话？这句话有什么意思？”、“我不讲这句话可以吗？我可以从这边走过来，你有意见吗？”

一开始的各种质疑，都被Chiu导视为是团队对于导演能力上的考验，而他也只能通过每一个判断、每一次的沟通来赢取大家的信任。当然偶尔也会有意见相左、彼此无法妥协的时候，这时Chiu导便会采用两个版本都拍的解决方案。

“大概4、5天之后吧，几个主要演员不看回放了，他们都信任了，所以到最后你说什么他们就演什么，摄影也是一样，你讲怎么拍他们怎么拍，它其实就是一个过程。”

经过一轮的磨练后，《了不起的老爸》在中国上映后获得热烈的回响，除了收获1.48亿人民币（约9660万令吉）票房，观众在片尾字幕发现导演来自马来西亚后的惊讶反应，也让Chiu导欣慰不已。“跟观众交流时，他们说片中的烟火气还是到位的，就觉得很有满足感。”此外，电影进行内部试映时也赢得业界的好评，不少制片方还陆续找上门洽谈合作。