（吉隆坡30日讯）国际职工会大马联络委员会（UNI-MLC）配合明日劳动节并向政府提出多项诉求，包括将雇主公积金缴纳率，从13%提升至20%。

该会主席拿督莫哈末沙非宜今日发文告指出，尤其那些月薪4000或以下的员工必须得到更多的保障，目前雇主的13%公积金缴纳率根本不够，应提升至20%。

他解释，这么做是为了确保员工在退休后，依然有一笔钱保证往后的退休生活。

他也认为，随着社会和工作环境改变，政府尤其是人力资源部是时候检讨60岁法定退休年龄政策，让员工继续为所属服务单位效力。

针对后疫情时代工作环境，莫哈末沙非宜认为，雇主应制定更全面的劳工福利政策，人资部也应召见所有利益单位，包括私人企业商讨如何改善员工福利。

国际职工会大马联络委员会（UNI-MLC）对政府提出12项诉求

1. 人力资源部尽速与相关利益单位进行对话，检讨现有的劳工政策和法律
2. 解决日益高涨的生活成本问题
3. 将雇主公积金缴纳率从13%提升至20%
4. 检讨60岁法定退休年龄政策
5. 将1955年劳工法令适用范围扩大至东马
6. 检讨对政联公司（GLC）退休员工的退休金发放政策
7. 随着国民储蓄银行（BSN）公司化，政府应检讨该银行员工的退休金状况
8. 促政府为国内2万2500名电影业剧组人员提供劳工法律保障和基本福利
9. 为本地大专毕业生提供更多就业机会
10. 敦促雇主优先聘请本地人而不是外国人
11. 在每个工作场所增设托儿所，并将这项要求定为一项强制性政策
12. 敦促朝野政党停止争吵，把重点放在为人民提供服务和福利上