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经过了一整天的工作，我风尘仆仆的来到了山上，今天也是一个喝茶赏月的好日子，更加是求道问业的好时刻。
山顶老人：开门见山。
我：好的，今天想问一问山下人想问的问题，那就是职场生存。
山顶老人：我还以为我们谈了这么久的心灵修为，你应该很容易看到山下事物的本质。想必是我们平时没有谈山下的柴米油盐，也是时候给我们的谈话加点盐了。
我：是的，这次想问一问山老，对于山下的人如何在职业生活中获得一定的稳定和生存之道。我们迟些有机会再聊聊升迁之道。
山顶老人：这也让我想起了很多故事。你也适当的和我分享你工作上的经验，让我有一些切入点。
我：在山下我是个医生，经历过实习期到中层管理及经营者的转换，同时也对一些企业提供顾问服务。
山顶老人：你刚加入职场的时候，有什么感受？
我：如履薄冰，如同闯入钢铁森林的野蛮人一样，这个不懂，那个也不懂，成天都战战兢兢的。
山顶老人：若是不站在稳固的地面上，就是如履薄冰了。职业也是一样，首先的第一步是找到自己的定位，就从职业定位说起。
我：好的，当时我从实习医生开始做起，也是跟着前辈的脚步一步步的走，他们做什么我就做什么，后来才慢慢的摸索出自己的定位。
山顶老人：你当时清楚的知道自己的定位么？
我：是的，于病人来说我就是菜鸟医生，于前辈来说，我就是新进苦力，于老板来说，我就是跑腿。我认为刚踏入职场的时候，先确定自己的定位。自己的职务代表什么，责任和管辖的边界在哪里。清楚自己的工作定位后，被强塞非职责的工作内容时也可以有理有据的拒绝。当实习医生时，许多原本由护士执行的工作会莫名其妙被加在实习医生头上，我清楚自己的职场定位，于是狠狠的回拒了他们。
山顶老人：看来你避免了被剥削的可能性。你所认为的定位和别人心中对你的定位不一定一样，也要适时的转换自己的心态，才不至于脱离现实。
我：当然我从工作经验中取得的教训很多，若只选择最重要的一个教训，那就是“定位”这回事。请问山顶老人对于如何取得定位有何见解？
山顶老人：定位取决于你和他人的关系，你和事物的关系，你和社会的关系。如同因果是事物，发展过程中原因与结果之间的联系，定位是外部条件和你互动的结果。你必须先洞悉外部条件（察言观色，收集资讯），然后以自己的能力和地位为出发点，推演出你的定位。那么你认为这个原则可以用在生活中吗？
我：当然可以。儒家思想所倡导的君臣父子之道也正是社会上的“定位”。脱离定位的话，人在社会上便无所适从。师长亲友之间的相处也需要“定位”，方才不逾矩。反正人与人之间的相处应该建立在清晰的定位上，大家的交往才能理所当然。只可惜这样的原则在山下便失去了效用，当我面对自己时，社会上的定位便成了我的枷锁。
山顶老人：不也。向往山顶跃，脚下必须是实实在在的基石。基石不稳，纵然跃入山里，也是个山中人，不会来到山顶。先把人做好，再想着去求解脱。而那个时候，自然会有打开枷锁的开示。记住，先把人做好，再想着去求解脱。先搞清楚自己的定位，然后以定位为基石牢立于波涛汹涌的生活中，任由社会潮水无情的冲刷，逐渐精简自己的人生，十年磨一剑，再来斩破枷锁。回过头来看，基石已经变成了山，而你也变成山上人。
我：我这就下山去磨练，来日再来讨教。
